河南國貿5月培訓月各項工作圓滿結束

人是一切發展的根本。因此人才培養體系也是最為關鍵、最能影響公司可持續發展的核心工作。根據2014年公司的總體規劃，我公司要逐步完成薪酬考核體系、人才培養體系、企業文化建設體系等基礎管理體系的完善和建立。

今年5月，為了加強公司員工專業知識提升、在公司內部建立起互相學習和交流的平臺，進而有效提升公司員工的綜合業務能力，在“每周課堂”的基礎上，根據行業變化及員工需求，公司內部開設了公開培訓課程。

5月5日，招標一部部長曹廳主講的《招投標新法規解讀》課程，為同事們講解了財政部第74號令和商務部2014年1號令；5月6日，綜合業務部副部長趙現林主講的《電子招投標》課程，為同事們講解了電子招投標發展動態及方向，并深入解讀《電子招標投標辦法》；5月12日，國際業務部副部長韓德伸主講的《國際貿易業務操作》，為同事們講解了國際貿易基本價格術語和國際貿易基本價格術語；5月12日，財務部部長王芳主講的《財務知識》，重點為大家做了出口退稅基本知識及政策解讀。5月20日，我公司邀請外聘專家講解了項目管理方面的專項講座。

截至5月底，各項培訓工作圓滿結束。